Jak zvýšit výkonnost firmy a změnit kolektivní zvyklosti

Výkonnost firmy dnes nestojí jen na odbornosti jednotlivců nebo kvalitních procesech. Stále častěji rozhoduje to, jak spolu lidé ve firmě fungují, komunikují a zda dokážou táhnout za jeden provaz.

Právě na tuto oblast se zaměřuje Vektoring. Jde o přístup, který pracuje s firemní kulturou, pracovními vztahy a kolektivními zvyklostmi napříč týmy i celými organizacemi. V PKF APOGEO Akademie dlouhodobě vnímáme, že firmy řeší nejen růst výkonu, ale také otázky spolupráce, leadershipu, motivace lidí nebo zvládání změn. Proto jsme se rozhodli zařadit do nabídky vzdělávání také workshop zaměřený právě na Vektoring a práci s firemní kulturou.

Co je pojem Vektoring?

Vektoring je český koncept založený Janem Korbelem, který se specializuje na rozvoj firemních kultur, pracovních vztahů a týmové spolupráce. Nejde o klasické školení soft skills pro jednotlivce, ale o práci s postoji lidí a se zvyklostmi uvnitř firemních týmů a organizací.

Samotný název vychází z myšlenky neustálého slaďování směrů a sil lidí ve firmě. I ty nejlepší firmy totiž mohou narazit na limity ve chvíli, kdy jednotlivci sledují pouze vlastní cíle a chybí společný směr. Úspěšné organizace naopak dokážou propojit individuální motivaci s cíli celku. Právě kolektivní zvyklosti, komunikace a ochota ke spolupráci často rozhodují o tom, zda firma svůj potenciál skutečně využije.

Proč toto téma školíme?

Ve firmách dnes často vidíme podobné situace:

  • týmy spolu nekomunikují efektivně,
  • změny narážejí na odpor,
  • lidé ztrácí motivaci,
  • manažeři řeší konflikty místo rozvoje,
  • firma má odborníky, ale chybí společné fungování.

Proto považujeme rozvoj firemní kultury a leadershipu za stejně důležitý jako odborné vzdělávání.


Pozvánka na workshop „Jak zvýšit výkonnost firmy a týmu a jak změnit kolektivní zvyklosti"

KDY: 19. 5. 2026, od 9:00 do 16:00

KDE: Prezenčně

Workshop je určen především pro vyšší manažerské pozice, vedoucí pracovníky a všechny, kteří chtějí lépe porozumět tomu, jak fungují týmy, proč vznikají nezdravé návyky a jak lze dlouhodobě zvyšovat výkonnost firmy prostřednictvím změny kolektivních zvyklostí.

Kurz povede Jan Korbel, lektor specializující se na rozvoj pracovních vztahů, firemních kultur, leadershipu, komunikace a obchodu. Účastníci získají praktický pohled na fungování týmů i konkrétní inspiraci pro každodenní manažerskou praxi.

Tento workshop je úvodem do širší série témat zaměřených na firemní kulturu, leadership a práci s týmy. V dalších navazujících setkáních budou jednotlivé oblasti rozpracovány více do hloubky. Pokud chcete ve firmě podpořit efektivnější spolupráci, zdravější pracovní vztahy a dlouhodobě vyšší výkon týmů, tento workshop vám nabídne nový pohled i praktické impulzy pro změnu.

Náš web používá cookies. Díky tomu vám můžeme nabídnout více efektivní uživatelský zážitek. Souhlas k ukládání cookies udělíte kliknutím na tlačítko „Souhlasím".

Souhlas můžete odmítnout .